Hay que ver el tipo de gente que viene por aquí exigiendo dignidad y respeto. El próximo va a ser un pedófilo que dirá que lo hace con consentimiento.

Para entrar en el sector privado hay que tener contactos. Debería asumirse que una gran parte de asalariados lo son por enchufe.

Por lo menos a ella no le han regalado un puesto de trabajo por a saber qué.

Encima de que has conseguido el privilegio por ser "hija de..." aunque tengas preparación, seguro que hay gente que la tiene más que tu. Y tienes los huevos de ponerte así de chula. A medida que he ido leyendo me has ido cayendo peor.

Pues tu compañera se ha ganado estar ahí con su esfuerzo, y tú no. Ahora lo mínimo que puedes hacer si te han enchufado es trabajar duro, pero asume que a la gente no le caigas bien.

¿Y qué? Gente cualificada y buena trabajadora hay a patadas en la cola del paro. Probablemente la haya que haya estudiado para trabajar en tu mismo campo y que lo hubiese hecho aun mejor que tú ¿Por qué tú tienes trabajo y ellos no? Porque juegas con ventaja. Es injusto, lo mires como lo mires.

Hay una pequeña diferencia entre que cumplas con la obligaciones de tu puesto y "merecer estar ahí".

#6 #6 cristii96 dijo: Pues tu compañera se ha ganado estar ahí con su esfuerzo, y tú no. Ahora lo mínimo que puedes hacer si te han enchufado es trabajar duro, pero asume que a la gente no le caigas bien.Su compañera se ha ganado estar ahí siendo la que mejor ha superado las fases de selección. Ni tiene por qué ser más lista ni tiene por qué ser mejor trabajadora.

#14 #14 cristii96 dijo: #12 No he dicho eso. Lo que digo es que se ha ganado el puesto de forma legítima.¿Es legítimo hinchar el currículum? ¿Es legítimo aprenderse las respuestas a las preguntas de un psicotécnico para encajar en el perfil que querría la empresa? Estas son cosas que ha hecho la mayoría de la gente.
#20 #20 alejandra23 dijo: #15 me gustaría ver a estos que lo critican rechazar un trabajo que les salga por conocer a tal o cual dentro de la empresa.Si mi vecino cumple lo que le dijo a mi padre de enchufarme cuando acabara la carrera, no voy a ser yo tan tonto de negarme a trabajar en una de las empresas más grandes del país.

#15 #15 lambert_rush dijo: #11 No, no lo es. El enchufe es un método tan perfectamente válido para encontrar trabajo como cualquier otro, salvo en la empresa pública.

Si quiero dar trabajo a mi primo, se lo doy y nadie tiene que criticarme a mí ni a él por ello.Exacto, mientras sea en el sector privado que cada empresario contrate a quién le dé la real gana.

#15 #15 lambert_rush dijo: #11 No, no lo es. El enchufe es un método tan perfectamente válido para encontrar trabajo como cualquier otro, salvo en la empresa pública.

Si quiero dar trabajo a mi primo, se lo doy y nadie tiene que criticarme a mí ni a él por ello.me gustaría ver a estos que lo critican rechazar un trabajo que les salga por conocer a tal o cual dentro de la empresa.

#11 #11 nuisance dijo: ¿Y qué? Gente cualificada y buena trabajadora hay a patadas en la cola del paro. Probablemente la haya que haya estudiado para trabajar en tu mismo campo y que lo hubiese hecho aun mejor que tú ¿Por qué tú tienes trabajo y ellos no? Porque juegas con ventaja. Es injusto, lo mires como lo mires.No, no lo es. El enchufe es un método tan perfectamente válido para encontrar trabajo como cualquier otro, salvo en la empresa pública.

Si quiero dar trabajo a mi primo, se lo doy y nadie tiene que criticarme a mí ni a él por ello.

#26 #26 cristii96 dijo: #22 Obviamente no es legítimo, hinchar el currículum no deja de ser un engaño. Pero no creo que lo haga tanta gente (o eso me dice mi idealismo juvenil xD). De todas formas se darán cuenta de que está hinchado el currículum cuando vean que la persona no vale ni para jugar al parchís.No te creas. Hay gente con una habilidad increíble para parecer competente únicamente en el período de prueba.

#3 #3 stocker_ dijo: Para entrar en el sector privado hay que tener contactos. Debería asumirse que una gran parte de asalariados lo son por enchufe.Exactamente, no me seáis pequeños ponys, que si pensáis que enviando CV a puerta fría en una empresa sin tener contactos os van a caer oportunidades, vais mal. Los procesos de selección ya no son así, ahora hay que contactar, lo que se llama "networking", y por eso tienen tanto éxito LinkedIn, Twitter, y similares para encontrar trabajo. Todo el mundo entra de la mano de alguien, lo que no significa que sea un enchufado como lo conocíamos, en plan "coloco aquí al cateto de mi hijo porque es mi hijo", sino que alguien considera que eres una buena inversión, y no gasta un dinero que no tiene en una selección para colocar a un desconocido. No lo digo a mala leche, igual a alguien le sirve para salir de un bucle de CV y portales de empleo sin futuro. Pero no seáis ingenuos.

No sé en que mundo vivís amiguitos pero hoy en día la gran mayoría de puestos en el sector privado y que cojones, hasta en lo público hay mucho, va por enchufe.

#17 #17 esmejorquenolosepas dijo: Y qué quieres que diga? Mientras ella seguramente se lo habrá currado para estar ahí, tú has entrado de enchufada, y esos son los hechos.No sé por qué he leído "y esos son los pechos". Aunque ahora que lo pienso tendría sentido, porque seguramente la chica haya conseguido el trabajo gracias a sus pechos...

#13 #13 stocker_ dijo: #10 ¿Son mis ojos, o el rojo de tu avatar existe?Tus ojos están bien, tranqui.

En la empresa privada el enchufe es completamente legal. No veo ningún problema. Si el jefe quiere dar trabajo a su cuñado se lo da y punto. Él asume las consecuencias si al final resulta no ser apto para el puesto.

#12 #12 lambert_rush dijo: #6 Su compañera se ha ganado estar ahí siendo la que mejor ha superado las fases de selección. Ni tiene por qué ser más lista ni tiene por qué ser mejor trabajadora.No he dicho eso. Lo que digo es que se ha ganado el puesto de forma legítima.

Y qué quieres que diga? Mientras ella seguramente se lo habrá currado para estar ahí, tú has entrado de enchufada, y esos son los hechos.

#26 #26 cristii96 dijo: #22 Obviamente no es legítimo, hinchar el currículum no deja de ser un engaño. Pero no creo que lo haga tanta gente (o eso me dice mi idealismo juvenil xD). De todas formas se darán cuenta de que está hinchado el currículum cuando vean que la persona no vale ni para jugar al parchís.Todos, en mayor o menor medida, acabamos hinchando nuestros currículums. Otra cosa es que algunos lo exageren tanto que el que lo acabe leyendo se descojone.

#42 #42 mark_92 dijo: Si estoy en contra de los enchufes lo estaré de todas todas, no a favor cuando me beneficie y en contra cuando lo hagan los demás. Y me importa poco que lo de los políticos sea peor porque lo hacen con dinero público. La cultura del enchufismo será mala en ambos casos. Si aprobamos que la gente entre por enchufe y no por méritos, luego nos extrañamos de la clase política que tenemos. ¿Quién eres tú para decirle a nadie que debe hacer con su dinero?

#30 #30 esmejorquenolosepas dijo: #27 Claro que no lo rechazaríamos, lo que pasa es que esta chica entró por enchufe y espera que a sus compañeras de trabajo no les moleste.¿Y por qué les tiene que molestar si trabaja bien y es competente? Veo totalmente lógico contratar antes a un conocido que sabes que se desenvuelve bien en lo que quieres que a un nisu con un currículum muy bonito pero del que no sabes nada.

¿Es una empresa privada?
De ser así nadie tiene nada que decir. Cada uno se folla sus negocios como más le gusta.

Considerando los tiempos que corren haces bien.

Si has entrado por enchufe sigues ahí por enchufe

Una duda que me corroe @una20 ¿esta tía es la misma a la que ibas a correr a guantazos en tu anterior publicación o te llevas así de bien con todas tus compañeras de curro?

Cuando una empresa es privada puede contratar a quien quiera, y no va a perder dinero por tener a alguien enchufado, y si lo hace es su problema y su dinero.

Hay muchos prejuicios respecto a los enchufados. Y en algunos caso es muy cierto que sean inútiles

#22 #22 lambert_rush dijo: #14 ¿Es legítimo hinchar el currículum? ¿Es legítimo aprenderse las respuestas a las preguntas de un psicotécnico para encajar en el perfil que querría la empresa? Estas son cosas que ha hecho la mayoría de la gente.
#20 Si mi vecino cumple lo que le dijo a mi padre de enchufarme cuando acabara la carrera, no voy a ser yo tan tonto de negarme a trabajar en una de las empresas más grandes del país.Obviamente no es legítimo, hinchar el currículum no deja de ser un engaño. Pero no creo que lo haga tanta gente (o eso me dice mi idealismo juvenil xD). De todas formas se darán cuenta de que está hinchado el currículum cuando vean que la persona no vale ni para jugar al parchís.

Pues si tu jefe es tan como dices la echaría por no trabajar.

#10 #10 mirza dijo: Hay una pequeña diferencia entre que cumplas con la obligaciones de tu puesto y "merecer estar ahí".¿Son mis ojos, o el rojo de tu avatar existe?

#42 #42 mark_92 dijo: Si estoy en contra de los enchufes lo estaré de todas todas, no a favor cuando me beneficie y en contra cuando lo hagan los demás. Y me importa poco que lo de los políticos sea peor porque lo hacen con dinero público. La cultura del enchufismo será mala en ambos casos. Si aprobamos que la gente entre por enchufe y no por méritos, luego nos extrañamos de la clase política que tenemos. Cada quien sabe como invierte su dinero, y eso incluye a los empresarios que administran su propia empresa. Un mal empleado (aunque sea tu hermano) es una mala inversión, así que generalmente (al menos en las empresas sustentables) solo conserva su puesto quien demuestra ser eficiente. Ahora bien, quizá no era el más capacitado, pero bueno, no hay un método universal que te demuestre que estás contratando al más capacitado. Y una persona bien capacitada, eficiente y diligente, tarde o temprano consigue trabajo, y lo que es más importante, lo conserva.

Trabajar debe hacerlo bien ya que si no, por lo que cuentas, ya la habrían echado. Pero jode que, aunque seas una trabajadora eficiente, te hayan dado esa oportunidad con los ojos cerrados. No empezaste a trabajar ahí porque te lo merecieras de entrada.

#3 #3 stocker_ dijo: Para entrar en el sector privado hay que tener contactos. Debería asumirse que una gran parte de asalariados lo son por enchufe.En México es al revés. Hay algunos enchufes en el sector privado, claro, pero si quieres entrar al sector público, TIENE que ser por enchufe, sobretodo en el sector salud o en los sindicatos. En fin...

#65 #65 kebabconfalafel dijo: #62 @una20, qué se siente al tener las rodillas peladas de comer tantas colas?Pues yo no lo se, dimelo tu

Guapa no digo que sea tu caso si supieras por culpa de los enchufados, los que nos comemos los que no estamos enchufados.... Me refiero des de horarios malos y faenas que muchos enchufados ni saben que exiaten esas cosas.

#22 #22 lambert_rush dijo: #14 ¿Es legítimo hinchar el currículum? ¿Es legítimo aprenderse las respuestas a las preguntas de un psicotécnico para encajar en el perfil que querría la empresa? Estas son cosas que ha hecho la mayoría de la gente.
#20 Si mi vecino cumple lo que le dijo a mi padre de enchufarme cuando acabara la carrera, no voy a ser yo tan tonto de negarme a trabajar en una de las empresas más grandes del país.ni tú, ni yo, ni todos estos que están criticando a la chavala lo rechazarían, cuyo nombre es: hipócritas.

#27 #27 alejandra23 dijo: #22 ni tú, ni yo, ni todos estos que están criticando a la chavala lo rechazarían, cuyo nombre es: hipócritas.Claro que no lo rechazaríamos, lo que pasa es que esta chica entró por enchufe y espera que a sus compañeras de trabajo no les moleste.

#30 #30 esmejorquenolosepas dijo: #27 Claro que no lo rechazaríamos, lo que pasa es que esta chica entró por enchufe y espera que a sus compañeras de trabajo no les moleste.A mí me daría igual que mis compañeros estuviesen enchufados... al que le tiene que importar es al empresario. Y tranquilos, que los enchufes perpetuos no suelen existir, si una persona no es eficiente en su puesto lo normal es que tarde o temprano acabe en la calle.

Hola, soy un ñapas que no da ni sello pero que se mantiene haciendo chanchullos además de estar cobrando el paro, y me regocijo en el bar que frecuento de lo listo que soy por estafar a Hacienda. Y mientras me quejo de que los políticos tengan cuentas en Suiza y acumulen cargos y sueldos desorbitados para lo poco que hacen.

Lo que es injusto es que en muchas ocasiones para tener un trabajo necesitas ser una persona enchufada o tener que esperar meses, años, y si lo encuentras para tener ese puesto de trabajo. Y además, no se si será tu caso o no, pero yo me he encontrado, que se lo dan a gente que realmente ni si quiera sabe ejercer ese trabajo.
También hay gente que los enchufan en puestos sin haberse currado nada, cuando hay más personas que llevan años trabajandoselo. Normal que almenos hagas tu trabajo, es que solo faltaría que encima apenas hicieras nada.

#55 #55 johny_13 dijo: #51 Mis respetos. Otros no son capaces de reconocerlo.pues yo no me averguenzo de reconocerlo. porque me esfuerzo todo lo que puedo en aprender y hacerlo lo mejor posible. los que se averguenzan es porque ni saben hacerlo ni quieren saber, les basta con estar ahi y que les pagen.

#50 #50 tumundo dijo: Cuando una empresa es privada puede contratar a quien quiera, y no va a perder dinero por tener a alguien enchufado, y si lo hace es su problema y su dinero.Si declara un ERE x ir mal y el Estado (todos) tiene que amochinar, me parece que no se juega solo su dinero. Ejem.

#42 #42 mark_92 dijo: Si estoy en contra de los enchufes lo estaré de todas todas, no a favor cuando me beneficie y en contra cuando lo hagan los demás. Y me importa poco que lo de los políticos sea peor porque lo hacen con dinero público. La cultura del enchufismo será mala en ambos casos. Si aprobamos que la gente entre por enchufe y no por méritos, luego nos extrañamos de la clase política que tenemos. Precisamente intentamos decir que el hecho de que alguien entre por enchufe no quiere decir que sea una persona que no tenga méritos para el trabajo. ¿Es esa persona más profesional que la que pasó la entrevista? No puedes saberlo, ¿o acaso las entrevistas de trabajo siempre funcionan para contratar al mejor? Si se trata de un empresario medianamente listo no escogerá a un inútil por el mero hecho de que lo conoce.

#33 #33 candra dijo: #30 ¿Y por qué les tiene que molestar si trabaja bien y es competente? Veo totalmente lógico contratar antes a un conocido que sabes que se desenvuelve bien en lo que quieres que a un nisu con un currículum muy bonito pero del que no sabes nada.Justo eso. Encontrar un trabajo por contactos no quiere decir que te vayan a exigir menos que al resto de los trabajadores. Mi hermana encontró trabajo gracias a contactos precisamente (necesitaban a alguien con alemán y justo ella estaba en paro); eso no significa que se haya quedado también por contactos, porque si no fuera profesional en su trabajo ya la habrían echado a la calle hace mucho. Contratar a alguien que conoces no es una técnica de mal empresario, pero mantener a un inútil en el puesto sí lo es.

#36 #36 mark_92 dijo: Hola, soy un empleado que ha conseguido trabajo por enchufe pero luego me escandalizo al ver el despiporre que ha habido en el Tribunal de Cuentas con los primos, amigos, cuñados, maridos, mujeres, ex-suegros y demás. Joer, qué malos son los políticos, tronko.No compares los enchufes en empresas privadas con los de empresas públicas, por favor.

#1 #1 kebabconfalafel dijo: Por lo menos a ella no le han regalado un puesto de trabajo por a saber qué.Perdona a mi no me han regalado nada, desde los 16 años busque trabajo hasta el año pasado que mi hermano me ayudo a encontrar trabajo mi primer y unico trabajo en la empresa donde trabaja. Te aseguro que de regalado nada, que trabajo bien y mucho. Si me han ayudado a encontrar un trabajo pero no ha mantenerlo, eso he sido yo sola.

#43 #43 euskalodola dijo: #42 ¿Quién eres tú para decirle a nadie que debe hacer con su dinero? Supongo que eso mismo se lo preguntarás a un político que enchufa a sus colegas. ¿O eso ya nos parece malo?

#58
No creo que se trate de eso... Es bueno saber que no eres mejor, pero esforzarte e intentar dar la talla, y saber que puedes aportar tanto o mas que tus companeros (Me parece a mi que todos pensamos que "podemos" hacerlo) es a lo que el/la autora se refiere. Y a veces tu esfuerzo es mayor que el de otros que no dan un palo al agua, aunque en las entrevistas/proceso de entrada les costara mas.

En mi opinion si te averguenzas, es porque no lo das todo, sea el modo que sea en que conseguiste el curro.