Bueno, pero es que hay gente que pone hasta su promedio de preescolar y otras cosas que no son muy relevantes, sin destacar cosas que realmente importan... me ha tocado verlos...
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Estas muy equivocado, depende de la empresa, pero te digo por experiencia que si realmente buscan una persona cualifiacad se lee con mucho detalle el curriculum y a veces la decision final entre 2 candidatos se mide en esos detalles.
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Menuda chorrada!! Y a ti quien te ha dicho esa tontería? Como casi graduada en RRHH te digo que tener un currículum bien elaborado es esencial, donde queden bien diferenciadas las competencias adquiridas de la formación y experiencia previa, especialmente si estás optando a un puesto cualificado. Vamos no me jodas.
Completamente de acuerdo con #2
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Lo que a las empresas no le interesa es gente como tú a la que le suda la ******* molestarse en hacer algo bien.
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A ver... estáis aquí matándole y... Estará mal esto de... "Haced el currículum como os salga de la ******* porque dará igual". Obviamente será importante porque refleja tu interés, tus capacidades y aptitudes..y dice mucho de ti.
Pero tiene razón en la primera frase. Hay mucha gente en paro que puede estar deprimida pensándose que su situación es su culpa. Y no es algo individual, sino estructural. Igual él iba por ahí "da igual lo mucho que cambieis el currículum, como lo organizeis, el tipo de letra...No van a crecer ofertas de trabajo del suelo por eso."
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Eh, bueno, eso de que les suda la ******* es relativo, si un curriculum está mal está mal. Lo que podrías decirle a ese orientador tuyo es que te ayude a elaborar uno más correcto.
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#1 #1 FrootLoops dijo: Bueno, pero es que hay gente que pone hasta su promedio de preescolar y otras cosas que no son muy relevantes, sin destacar cosas que realmente importan... me ha tocado verlos...Un compañero mío llevaba el curriculum encuadernado. ¡Encuadernado! Eran por lo menos doce hojas.
#2 #2 lorito dijo: Estas muy equivocado, depende de la empresa, pero te digo por experiencia que si realmente buscan una persona cualifiacad se lee con mucho detalle el curriculum y a veces la decision final entre 2 candidatos se mide en esos detalles.El curriculum es muy importante, no digo que no, pero hasta donde yo llego, la decisión final se toma en la entrevista. En cualquier empresa que se precie cogen a varios candidatos, valiéndose del curriculum, y luego pasan sus pruebas. A no ser claro que entres con recomendaciones o con enchufe.
#6 #6 milkaesamor dijo: A ver... estáis aquí matándole y... Estará mal esto de... "Haced el currículum como os salga de la ******* porque dará igual". Obviamente será importante porque refleja tu interés, tus capacidades y aptitudes..y dice mucho de ti.
Pero tiene razón en la primera frase. Hay mucha gente en paro que puede estar deprimida pensándose que su situación es su culpa. Y no es algo individual, sino estructural. Igual él iba por ahí "da igual lo mucho que cambieis el currículum, como lo organizeis, el tipo de letra...No van a crecer ofertas de trabajo del suelo por eso."Tiene razón en lo de que si no hay trabajo, no lo hay, pero un buen curriculum sí que es importante. Tienes que saber resaltar la información interesante para el puesto al que optas, poner otra de interés y dejarte las tonterías de Experiencia profesional: "he dado clases particulares a mi hermana".
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En algunas tienes que quitar porque a mi me han echado para atrás porque era demasiado diverso y decía "no tienes claro que quieres ser ¿verdad?" teniendo carrera he hecho muchos cursos para "ganar" en diversidad y poder ser contratado. También hay que ver a que empresa te diriges. En telepizza y cosas así quieren borregos así que lo mejor es llevar que como mucho tienes bachillerato y listo.
Tienes que tener buen curriculum en función de donde demonios lleves tu oferta.
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Mi padre es empresario y puedo asegurarte que la presentación del curriculum importa muchísimo ya que denota parte de la personalidad y forma de trabajar de una persona. Por norma general, alguien caótico entregará un curriculum desordenado, sucio, como si no le importase mucho, mientras que una persona ordenada y seria suele entregar unos curriculum muy bien estructurados y limpios.
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En España hay que aceptar una realidad: es prácticamente imposible que alguien se interese por tu CV partiendo de 0. No los leen, y la mitad de las ofertas de Infojobs y compañía son falsas. Aquí sólo funciona lo que se llama "networking", entrar de la mano de un contacto. Lamentablemente es lo que hay.
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Un currículum es muy importante, y si te aconsejan diciendo que está mal, aprende de esa crítica constructiva y ya. A ti lo que te gusta es quejarte y no arreglar lo que haces mal, no eres perfecto. Así va España, os creéis que lo sabéis todo cuando no teneís ni idea.
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¿Y qué gana un orientador diciendo que organices tu currículum mejor si no es para ayudarte a encontrar trabajo? Vamos, es que eso de "marear la perdiz" no entiendo porqué iba a beneficiar a los orientadores laborales, y tampoco el hacerte sentir culpable, según #0 #0 kebabconfalafel dijo: , tenía que decir que no hagáis ni puto caso a los orientadores que te dicen que vuestro curriculum está mal elaborado. Es simplemente una manera de marear la perdiz y haceros sentir culpables por no encontrar curro. Si no hay curro, no hay, pero no penséis que es culpa vuestra porque a las empresas les suda la ******* el orden en que escribáis vuestros conocimientos. TQD.
Yo diría que si te cuentan que tu presentación es mejorable, algo sabrán y habrá que cambiarla, digo yo, si trabajase en el departamento de personal de algún sitio, leería mejor un currículum organizado y limpio que no uno caótico que no se sabe donde está la formación, experiencia, datos personales...
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#13 #13 ralf dijo: ¿Y qué gana un orientador diciendo que organices tu currículum mejor si no es para ayudarte a encontrar trabajo? Vamos, es que eso de "marear la perdiz" no entiendo porqué iba a beneficiar a los orientadores laborales, y tampoco el hacerte sentir culpable, según #0 .
Yo diría que si te cuentan que tu presentación es mejorable, algo sabrán y habrá que cambiarla, digo yo, si trabajase en el departamento de personal de algún sitio, leería mejor un currículum organizado y limpio que no uno caótico que no se sabe donde está la formación, experiencia, datos personales...Pues lo gana todo, hijo. Gana tener trabajo.
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#8 #8 rynoa dijo: #1 Un compañero mío llevaba el curriculum encuadernado. ¡Encuadernado! Eran por lo menos doce hojas.
#2 El curriculum es muy importante, no digo que no, pero hasta donde yo llego, la decisión final se toma en la entrevista. En cualquier empresa que se precie cogen a varios candidatos, valiéndose del curriculum, y luego pasan sus pruebas. A no ser claro que entres con recomendaciones o con enchufe.
#6 Tiene razón en lo de que si no hay trabajo, no lo hay, pero un buen curriculum sí que es importante. Tienes que saber resaltar la información interesante para el puesto al que optas, poner otra de interés y dejarte las tonterías de Experiencia profesional: "he dado clases particulares a mi hermana". Tu amigo se debió gastar una pasta con sus currículums encuadernados, total para acabar en la basura porque nadie se va a poner a leerse eso.
#0 #0 kebabconfalafel dijo: , tenía que decir que no hagáis ni puto caso a los orientadores que te dicen que vuestro curriculum está mal elaborado. Es simplemente una manera de marear la perdiz y haceros sentir culpables por no encontrar curro. Si no hay curro, no hay, pero no penséis que es culpa vuestra porque a las empresas les suda la ******* el orden en que escribáis vuestros conocimientos. TQDAlgunos sí necesitan que les revisen el currículum. A mi me ayudaron hace ya muchos años porque no sabía cómo hacerlo, y el hombre que me ayudó me contó casos que tela.
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#15 #15 little_red_riding_hood dijo: #8 Tu amigo se debió gastar una pasta con sus currículums encuadernados, total para acabar en la basura porque nadie se va a poner a leerse eso.
#0 Algunos sí necesitan que les revisen el currículum. A mi me ayudaron hace ya muchos años porque no sabía cómo hacerlo, y el hombre que me ayudó me contó casos que tela.No te creas. Su mujer es profesora en un instituto público y se lo sacaba como parte del material escolar.
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#16 #16 rynoa dijo: #15 No te creas. Su mujer es profesora en un instituto público y se lo sacaba como parte del material escolar. Joder, no me lo pintas mejor...
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Si te viene un tio bscando curro con un curriculum hecho con el ojete, como comprenderás, no voy a esperar que sea cuidadoso en su trabajo, cosa que me echaría para atrás a la hora de contratarle.
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No habéis entendido lo que he querido decir en el TQD, pero bueno, nada nuevo bajo el sol.
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Eso no es cierto. Yo ahora busco gente para mi empresa, y como te llegan según qué currículums, demuestra que la persona NO es profesional, que NO se esfuerza y que no sabe lo que hace.
Un currículum es MUY importante, ya que es vuestra carta de presentación.
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#19 #19 kebabconfalafel dijo: No habéis entendido lo que he querido decir en el TQD, pero bueno, nada nuevo bajo el sol.Si no lo ha entendido nadie...al igual es que no lo has expresado bien? Vamos...digo yo
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#22 #22 timeywimey dijo: #19 Si no lo ha entendido nadie...al igual es que no lo has expresado bien? Vamos...digo yoHombre, pues si más de 400 personas le han dado like y 60 personas chorrada o te jodes (contando trolls) pues mira, creo que algo bien he hecho.
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Vaya gilipollez. El currículum es importante, eso sí, fuera de España, porque aquí, a no ser que seas hijo de político o enchufado no tienes ni una puta oportunidad.
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Completamente de acuerdo con #2
Pero tiene razón en la primera frase. Hay mucha gente en paro que puede estar deprimida pensándose que su situación es su culpa. Y no es algo individual, sino estructural. Igual él iba por ahí "da igual lo mucho que cambieis el currículum, como lo organizeis, el tipo de letra...No van a crecer ofertas de trabajo del suelo por eso."
#2 #2 lorito dijo: Estas muy equivocado, depende de la empresa, pero te digo por experiencia que si realmente buscan una persona cualifiacad se lee con mucho detalle el curriculum y a veces la decision final entre 2 candidatos se mide en esos detalles.El curriculum es muy importante, no digo que no, pero hasta donde yo llego, la decisión final se toma en la entrevista. En cualquier empresa que se precie cogen a varios candidatos, valiéndose del curriculum, y luego pasan sus pruebas. A no ser claro que entres con recomendaciones o con enchufe.
#6 #6 milkaesamor dijo: A ver... estáis aquí matándole y... Estará mal esto de... "Haced el currículum como os salga de la ******* porque dará igual". Obviamente será importante porque refleja tu interés, tus capacidades y aptitudes..y dice mucho de ti.
Pero tiene razón en la primera frase. Hay mucha gente en paro que puede estar deprimida pensándose que su situación es su culpa. Y no es algo individual, sino estructural. Igual él iba por ahí "da igual lo mucho que cambieis el currículum, como lo organizeis, el tipo de letra...No van a crecer ofertas de trabajo del suelo por eso."Tiene razón en lo de que si no hay trabajo, no lo hay, pero un buen curriculum sí que es importante. Tienes que saber resaltar la información interesante para el puesto al que optas, poner otra de interés y dejarte las tonterías de Experiencia profesional: "he dado clases particulares a mi hermana".
Tienes que tener buen curriculum en función de donde demonios lleves tu oferta.
Yo diría que si te cuentan que tu presentación es mejorable, algo sabrán y habrá que cambiarla, digo yo, si trabajase en el departamento de personal de algún sitio, leería mejor un currículum organizado y limpio que no uno caótico que no se sabe donde está la formación, experiencia, datos personales...
Yo diría que si te cuentan que tu presentación es mejorable, algo sabrán y habrá que cambiarla, digo yo, si trabajase en el departamento de personal de algún sitio, leería mejor un currículum organizado y limpio que no uno caótico que no se sabe donde está la formación, experiencia, datos personales...Pues lo gana todo, hijo. Gana tener trabajo.
#2 El curriculum es muy importante, no digo que no, pero hasta donde yo llego, la decisión final se toma en la entrevista. En cualquier empresa que se precie cogen a varios candidatos, valiéndose del curriculum, y luego pasan sus pruebas. A no ser claro que entres con recomendaciones o con enchufe.
#6 Tiene razón en lo de que si no hay trabajo, no lo hay, pero un buen curriculum sí que es importante. Tienes que saber resaltar la información interesante para el puesto al que optas, poner otra de interés y dejarte las tonterías de Experiencia profesional: "he dado clases particulares a mi hermana".
Tu amigo se debió gastar una pasta con sus currículums encuadernados, total para acabar en la basura porque nadie se va a poner a leerse eso.
#0 #0 kebabconfalafel dijo: , tenía que decir que no hagáis ni puto caso a los orientadores que te dicen que vuestro curriculum está mal elaborado. Es simplemente una manera de marear la perdiz y haceros sentir culpables por no encontrar curro. Si no hay curro, no hay, pero no penséis que es culpa vuestra porque a las empresas les suda la ******* el orden en que escribáis vuestros conocimientos. TQDAlgunos sí necesitan que les revisen el currículum. A mi me ayudaron hace ya muchos años porque no sabía cómo hacerlo, y el hombre que me ayudó me contó casos que tela.
#0 Algunos sí necesitan que les revisen el currículum. A mi me ayudaron hace ya muchos años porque no sabía cómo hacerlo, y el hombre que me ayudó me contó casos que tela.No te creas. Su mujer es profesora en un instituto público y se lo sacaba como parte del material escolar.
Un currículum es MUY importante, ya que es vuestra carta de presentación.